企業情報
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2023年10月31日
東京メトログループでは、多様化するお客様のニーズに応えることはもちろん、人財確保の観点からも、多様な人財を組織に迎え入れるとともに、社員一人ひとりの置かれた状況や特性に配慮した環境や機会を提供することにより、社員一人ひとりが能力を最大限発揮できる企業風土を醸成していきます。そして、エンゲージメント向上やイノベーションによる新たな価値創造へと繋げていきます。
2023年5月に人事部担当執行役員を委員長とした「DE＆I推進委員会」を設置し、DE＆I推進に関わる事項を協議・報告する場を設けるとともに、同年8月には「DE&I宣言」を制定し、DE＆I推進のための各種取組みを加速させています。
DE＆I推進により、人財戦略において掲げている東京メトログループの目指す組織像を実現し、グループ理念「東京を走らせる力」へと繋げていきます。
詳細は、別添ファイルをご覧ください。
ニュースレター「DE＆I推進」編.pdf(PDF：1 MB)
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